Etnometodológia a teória štítkovania
Etnometodológia a jej predstavitelia Garfinkel, Heritage, Greatbach. Reálne očakávania. Teória štítkovania a pozitívne štítkovanie.
Etnometodológia a jej predstavitelia Garfinkel, Heritage, Greatbach. Reálne očakávania. Teória štítkovania a pozitívne štítkovanie.
Vzdelanie a vzdelávanie. Právo na vzdelanie. Pedagogika.
Etapy marketingu nákupu: analýza potrieb, klasifikácia nákupov, voľba trhu, vizualizácia portfólia, nákupný mix, plán nákupu, nákupné rokovanie.
Typy organizačných štruktúr: jedoduchá, funkcionálna, objektová, divizionálna, holdingová a sieťová organizačná štruktúra.
Cenové stratégie obchodných podnikov. Systémy tvorby cien v obchodných podnikoch. Faktory ovplyvňujúce tvorbu cien v obchode.
Typy nákupného učenia sa spotrebiteľa: kognitívne učenie, učenie opakovaním a podmieňovaním (klasické a inštrumentálne podmieňovanie), učenie napodobňovaním
Finančný trh, peniaze, obeživo. Kapitálový trh a jeho segmenty. Peňažné agregáty a finančný systém.
Národná banka Slovenska a komerčné banky. Banková sústava SR. Typy úverov a bankové riziká.
Fayolove prístupy v manažmente: Osobné a neosobné prístupy. Procesné, psychologicko-sociálne, systémové, kvantitatívne matematické a empirické prístupy
Manažérska mriežka - Blake, Mouton. Vedenie, vodcovstvo, tvorivé vedenie, participácia a skupinová dynamika.
Porovnanie klasického a moderného plánovania. Stanovenie cieľov a situačná analýza. Benchmarking v klasickom a modernom plánovaní.
Cestovný ruch ako základný sektor ekonomiky Španielska. Geografia a povrch a podnebie Španielska.
Kompletný prehľad možností financovania malých a stredných podnikov. Interné, externé a verejné zdroje, fondy EÚ, úvery a ďalšie zdroje financovania MSP
Vyhľadávanie informácií o clách v Európskej únii a Spoločenstve. Vyhľadávanie tovaru vo vyhľadávači TARIC. TARIC ako kompletný colný sadzobník.
Redesign práce, empowerment, employer branding. Redesign pracovného miesta a reengeneering. Downsizing a rightsising. Rethinking, outplacement a redesign.
Logický rámec, jeho predpoklady a podmienky. Postup na vytvorenie logického rámca projektu. Ako čítať a správne vyplniť maticu logframe.
Prekleňovacie, tovarové a trhové funkcie obchodu a ich popis. Význam obchodu v trhovej ekonomike.
Kultúrne prostredie a subkultúry. Vplyv referenčných skupín a vplyv rodiny na nákupné správanie.
Systémy odmeňovania, trendy v odmeňovaní. Druhy zamestnaneckých výhod a zamestnanecké benefity na Slovensku.
Časový fond, výrobná kapacita a určnenie výrobnej kapacity. Kapacitná rezerva. Výpočty a vzorce.
Popis cenových testov: test odhadnutia ceny, test reakcie na cenu, test nákupnej pripravenosti, test cenových tried, testy cenovej citlivosti.
Interpodnikové vzťahy vo výrobe: vyrobiť sám, dať vyrobiť a vyrobiť v kooperácii.
Komunikácia na predajni, tzv. in-store komunikácia. Podpora predaja, POS médiá, osobný predaj, atmosféra v predajni a merchandising.
Ciele podniku. Postup formulovania cieľov. Systém cieľov a ich klasifikácia. Prístupy k tvorbe podnikových cieľov. SMART kritériá tvorby cieľov.