Výber pracovníkov
Výber pracovníkov: prediktory úspechu, kritériá, interview a testy. Modely selekcie od regresie po kritické skóre a konfigurácie, aby nábor priniesol výkon aj stabilitu.
Výber pracovníkov: prediktory úspechu, kritériá, interview a testy. Modely selekcie od regresie po kritické skóre a konfigurácie, aby nábor priniesol výkon aj stabilitu.
Vzdelávanie pracovníkov: ciele, fázy a metódy. Od identifikácie potrieb cez plánovanie a realizáciu tréningov až po hodnotenie dopadov na výkon, kultúru a motiváciu.
Tréning zamestnancov výrazne zefektívni slovenský projekt YesElf so svetovým potenciálom, ktorý bol zaradený medzi 12 najlepších startupov súťaže FutureNow Bootcamp 2018.
Kvalitná kancelárska stolička zvyšuje pohodlie a znižuje riziko bolesti chrbta aj krčnej chrbtice. Začiatok roka je ideálny čas vymeniť ju za model, ktorý spríjemní dlhé hodiny pri počítači.
Vzdelávacie inštitúcie pochopili, že drvivá väčšina pracujúcich nemá čas a uprednostniť vzdelávanie pred rodinou, podnikaním, či svojimi záujmami.
Na European School of Business & Management študujú manažéri, podnikatelia i radoví zamestnanci predmety, ako je manažment, financie či soft skills.
Hovorí sa, že ak chcete byť majiteľom reštaurácie, mali by ste si predtým prejsť všetky pozície od pomocnej sily v kuchyni cez čašníka až po prevádzkára.
Komunikačné prostriedky personálneho manažmentu: personálny spis, organizačný poriadok, pracovný poriadok, pracovný predpis, kolektívna zmluva, mzdový poriadok, etický kódex a predpis o predpise.
Viete sa brániť proti obťažovaniu alebo mobbingu? Obťažovanie, mobbing, sexuálne obťažovanie a iné šikanovanie na pracovisku: staffing, harassment, bossing.
Charakteristika trhu práce, toky na trhu práce, trendy na trhu práce a determinanty trhu práce. Aktívna a pasívna politika trhu práce. Zamestnanosť.
Psychológia práce, práca a pracovná činnosť, profesiografia, profesiogram, funkciografia, pracovná skupina, pracovný tím a spoločenská interakcia.
Letecká spoločnosť Blue Slovakia hľadá kandidáta na pozíciu asistent alebo asistentka riaditeľa. Pozrite si našu predstavu o ideálnom kandidátovi/kandidátke
Interkulturálna komunikácia, efektívnosť komunikačného procesu, spätná väzba a bariéry efektívneho priebehu komunikácie.
Každá kultúra má svoje vlastné špecifiká. V Japonsku je prijateľné mliaskanie pri jedle. Film Free Willy bol na smiech na Ukrajine, tam slovo willy znamená
Mzda, pracovné a podnikateľské prostredie, kultúra a životná úroveň nepatria na Slovensku medzi tie najlepšie v Európe.
Vzdelávanie a rozvoj zamestnancov a definície vzdelávania ľudí v organizácii.
Teória sociálnej dohody, teória sociálnych tried a etnikum ako prirodzená spoločnosť.
Jedno a mnohonárodnostný štát. Národ a koncepcie národa. Argumenty koncepcie národa.
Sociologické skupiny a zoskupenie ľudí Par excellence. Kategórie, organizácia v skupine a teórie v rámci skupiny.
Etnometodológia a jej predstavitelia Garfinkel, Heritage, Greatbach. Reálne očakávania. Teória štítkovania a pozitívne štítkovanie.
Vzdelanie a vzdelávanie. Právo na vzdelanie. Pedagogika.
Redesign práce, empowerment, employer branding. Redesign pracovného miesta a reengeneering. Downsizing a rightsising. Rethinking, outplacement a redesign.
Systémy odmeňovania, trendy v odmeňovaní. Druhy zamestnaneckých výhod a zamestnanecké benefity na Slovensku.
Kritériá výberu pracovníkov pre vyslanie do zahraničia. Riadenie adaptačného procesu a kultúrny šok. Kultúrna diverzita. Internacionalizácia.