Semestrálne práce
Stiahnite a pozrite si vypracované semestrálne práce z ekonomických predmetov, ktoré sa vyučujú na vysokých školách s ekonomickým zameraním.
Stiahnite a pozrite si vypracované semestrálne práce z ekonomických predmetov, ktoré sa vyučujú na vysokých školách s ekonomickým zameraním.
Typy IS a informačná pyramída: EIS, MIS, SPR, znalostné a transakčné systémy. Vlastnosti dobrých informácií: relevantnosť, aktuálnosť, presnosť, zrozumiteľnosť, úplnosť.
Portfóliové stratégie: BCG (pôvodná aj inovovaná), GE/McKinsey a ich použitie pri hodnotení atraktivity odvetvia a sily SBU. Ako prideľovať zdroje a voliť investície či žatvu.
Zmena v organizácii býva spojená s rizikom, neochotou a odporom, je krokom do neznáma. Formy a príčiny zmien. Manažment zmien, úrovne, fázy realizácie zmien
Úvod do riadenia ľudských zdrojov: prechod od personalistiky k strategickému RĽZ. Prečo sú ľudia jadrom konkurencieschopnosti a ako sa menila úloha HR v čase dnes.
Postavenie a úlohy manažérov v IS firmy: štátnicová otázka + PDF, výber, zavádzanie a rozvoj MIS, úlohy manažérov, informačná pyramída, trendy MIS.
Informácie o encyklopédii EuroEkonóm.sk, kontakt, cenník inzercie a reklama u nás. Provízny systém pre študentov ekonómie.
Prijímačky na strednú školu, testy, ťaháky, semestrálky, maturitné otázky, prijímačky na VŠ, prednášky, diplomové práce a vypracované štátnicové otázky.
Vývoj manažmentu rizika: od 70. rokov k dnešku. Nové hrozby, komplexné technológie a ekológia. Tri piliere praxe: analýza rizika, kontrola odchýlok a financovanie dopadov.
Strategické rozhodovanie v troch dimenziách: ekonomickej, politickej a organizačnej. Ako zosúladiť ciele, aktérov a systémy a vyhnúť sa jednostranným, nerealistickým stratégiám.
Pozrite a stiahnite si písomky a testy, ktoré by ste mohli dostať počas cvičení na vysokej školy s ekonomickým zameraním.
Peňažné hospodárenie domácností. Peňažná potreba domácností. Peňažné zdroje domácností. Peňažná bilancia. Hrubé peňažné príjmy a výdavky.
Štruktúra tímu: geografická (lacná, jasná zodpovednosť), produktová (hlboká expertíza, riziko konfliktov), podľa trhov/účtov (odvetvia, kľúčové firmy), kombinovaná (mix podľa potreby).
Nové produkty (proces & zdroje): Od ideácie a screeningu po test trhu a launch. Zdroje nápadov, brainstormy, morfológia, synektika. Ako postaviť stratégiu a business case bez slepých uličiek.
Moc v organizácii: zdroje, koalície a etika. Vodca vs. manažér porovnanie rolí, práce a vplyvu na konflikty, rozhodovanie a kultúru výkonu.
Odborné ekonomické výrazy začínajúce na písmeno V.
Porovnanie amerického, japonského a európskeho manažmentu výroby. Podstata a prínosy pružnej automatizácie: flexibilita, skrátenie priebežných časov a zvýšenie kvality.
Funkcie trhu cenných papierov. Investori, sprostredkovatelia a dlžníci. Trhy cenných papierov. Inštitucionalizmus.
Profil manažéra: kompetencie, roly a štýly riadenia. Princípy efektívnej manažérskej práce, etika a zodpovednosť voči ľuďom, výsledkom a dlhodobej udržateľnosti organizácie.
Spotrebné trhy. Model chovania spotrebiteľa. Nákupné chovanie, nákupný proces a jeho etapy. Faktory ovplyvňujúce nákupné chovanie.
Manažérske rozhodovanie: proces, typy problémov, racionálny a administratívny model. Kreatívne techniky na generovanie riešení pri neistote a obmedzených informáciách.
Ekonomicky optimálna výroba maximalizuje pridanú hodnotu pri rešpektovaní trhu a obmedzení. Rozhodujú manažment, technológie, financie, dostupnosť faktorov i predpisy BOZP a ŽP.
ACCA odporúča, aby vlády jednotlivých krajín prehodnotili politiku hospodárskej obnovy po pandémii a zahrnuli do nej princíp Gender Responsive Budgeting.
Ako hľadať marketingové príležitosti: manažér nápadov, odmeňovanie tvorcov a prelomový brainstorming. Systém, ktorý zhromažďuje, hodnotí a premieňa podnety na strategické inovácie.