Softvérové riešenia pre riadenie projektov
Softvérové riešenia pre riadenie projektov: Softvérové riešenia: Trello, Jira, Miro a ďalšie. Riadenie úloh, času, nákladov a integrácia s CRM.
Riadenie ľudských zdrojov
Zamestnanecké povolenie vs. modrá karta: rozdiely a výhody
Modrá karta ponúka mobilitu a výhody pre kvalifikovaných, porovnajte ju so štandardným povolením.
Kedy platiť a kedy ponúknuť, že zaplatíš: Pravidlá etikety rande v 21. storočí
Zatiaľ čo tradičné pravidlá pripisovali úlohu platiteľa výlučne mužovi, súčasné normy reflektujú flexibilitu, vzájomný rešpekt a finančnú nezávislosť oboch strán.
Štúdio vs. sólo tvorba: kontrola, náklady, bezpečnosť
Štúdio dáva tím a zázemie, sólo kontrolu a nízke náklady, zvážte bezpečnosť a produkčný balans.
Ergonómia spánku: investícia, ktorá sa vráti každý deň
Ergonómia spánku: investícia, ktorá sa vráti každý deň
Náborový proces: transparentnosť, rýchlosť, spätná väzba
Náborový proces s jasnými krokmi, SLA a spätnou väzbou skracuje čas a zlepšuje skúsenosť kandidátov aj manažérov.
Mentálne zdravie a well-being v manažmente
Well-being nie je benefit, ale stratégia. Rovnováha a podpora tímu prinášajú udržateľný výkon.
Jednostranový podnikateľský plán: čo sa musí vojsť
Jednostránový plán sústredí jadro nápadu, trh a metriky, ideálny na rýchle porovnanie možností.
Adaptabilita ako kľúčová schopnosť moderného manažéra
Adaptabilita je kľúčová schopnosť. Skenujte signály, testujte scenáre a učte sa rýchlymi experimentmi.
Účasť HR na firemných rozhodnutiach
Účasť HR na firemných rozhodnutiach: HR ako strategický partner: kultúra, digitalizácia a hodnota pre biznis. Účasť na rozhodovaní a vplyv na výkonnosť.
Krízová komunikácia v reálnom čase
Ako zvládnuť krízu na sociálnych sieťach: protokol schvaľovania, faktická presnosť a empatický tón s rýchlou odozvou.
Politické riziká v medzinárodnom podnikaní
Riadenie politických rizík v medzinárodnom biznise: diverzifikácia, poistenie a monitoring legislatívy.
Verejné dotácie a granty: daňový režim prijatých prostriedkov
Ako zdaňovať a účtovať prijaté dotácie a granty, na čo si dať pozor v podmienkach a dokladovaní.
Ako čítať pracovnú ponuku: medzi riadkami
Ako čítať inzerát medzi riadkami: rozlíšiť must-have od nice-to-have, vyhodnotiť fit a odhaliť červené vlajky skôr než odpoviete.
Recruitment marketing a sociálne siete
Recruitment marketing a sociálne siete: Tvorba EVP, benefity, ambasádori a obsah, ktorý priťahuje talenty. Prepojenie kultúry s marketingom a budovanie dôvery zamestnancov v z
Podpora podnikateľského myslenia zamestnancov
Podporujte podnikanie vo firme: vytvorte sandbox, mentoring a motivácie, merajte prínos a škálujte úspechy.
Komunikácia značky naprieč kanálmi
Komunikácia značky naprieč kanálmi: Postup od stratégie po exekúciu. Pozicionovanie, architektúra portfólia, konzistentná komunikácia a metriky, ktoré merajú rast brand equity
Mzdové ponuky v inzerátoch: rozsahy, ktoré dávajú zmysel
Uvádzajte rozsahy miezd v inzerátoch tak, aby sedeli trhu aj internej rovnosti, jasný formát znižuje šum.
Dočasné pridelenie a agentúrne zamestnávanie: zásady férovosti
Zásady férovosti pri dočasnom pridelení a agentúrnych pracovníkoch, rovnaké podmienky a jasné rozdelenie zodpovedností.
Etický kódex manažéra
Etický kódex dáva jasné hranice a procesy. Školenia a whistleblowing posilňujú kultúru spravodlivosti.
Digitalizácia ako katalyzátor zmien
Digitalizácia katalyzuje zmenu cez dáta a automatizáciu. Zlaďte procesy a kultúru, aby organizácia zrýchlila a zlepšila výsledky.
Prečo MBA, LL.M. a ďalšie postgraduálne tituly získavajú na Slovensku popularitu
Zistite, prečo MBA, LL.M., MHA či DBA získavajú popularitu na Slovensku. Postgraduálne tituly prinášajú kariérny rast, prestíž a uznanie.
Transformácia kultúry pri zmene vedenia
Transformácia kultúry pri zmene vedenia: Modely Schein, Deal & Kennedy. Silná vs. slabá kultúra, diagnostika a transformácia pri zmene vedenia.
Ukončenie pracovného pomeru: dohoda, výpoveď, odstupné
Prehľadne o možnostiach ukončenia - dohoda, výpoveď, odstupné - vrátane lehôt, dokumentov a šetrnej komunikácie.
