Firemné stratégie CSR a ich dopad
Firemné stratégie CSR a ich dopad: CSR stratégie a ich dopad: meranie prínosov, komunikácia verejnosti a príklady zodpovedných firiem.
komunikácia
Konflikt ako príležitosť pre rast tímu
Konflikt ako príležitosť pre rast tímu: Konflikty ako príležitosť: mediácia, facilitácia a techniky komunikácie. Prevencia sporov kultúrou dôvery.
Spoločenský dopad: meranie a komunikácia bez greenwashingu
Merajte a komunikujte spoločenský dopad bez greenwashingu: stanovte KPI, ukážte príklady a pravidelne reportujte.
Spolupráca skladateľa a režiséra
Ako nastaviť spoluprácu skladateľa s režisérom: od briefu a temp tracku po spätnú väzbu a práva. Proces, ktorý šetrí čas a zvyšuje kvalitu výsledku.
3 hlavné príčiny stresu a spôsoby, ako sa mu vyhnúť
3 hlavné príčiny stresu a spôsoby, ako sa mu vyhnúť
Po incidente: komunikácia s dotknutými ľuďmi bez paniky
Po incidente komunikujte rýchlo a úprimne, vysvetlite dopad, kroky nápravy a ponúknite pomoc.
Manažérske výzvy v multikultúrnych tímoch
Manažéri v multikultúrnych tímoch riešia hodnoty a komunikáciu. Pomáha facilitácia, tréning a inklúzia.
Female-led fondy a investorky: ako osloviť
Ako osloviť female-led fondy a investorky: zosúlaďte tézu, pripravte dôkazy a jasnú komunikáciu.
Fakulta politických vied a medzinárodných vzťahov – Univerzita Mateja Bela v Banskej Bystrici
FPVaMV UMB: politológia, medzinárodné vzťahy, bezpečnostné štúdiá a jazyky. Programy, katedry a spolupráce v rámci Európy pre kariéru v politike a diplomacii.
Právne formality bez stresu
Právne formality zvládnete bez stresu s checklistom, šablónami a prehľadom termínov - kľúč je pokoj a poriadok.
Budovanie efektívneho projektového tímu
Budovanie efektívneho projektového tímu: Budovanie tímu, RACI, motivácia a rola lídra/kouča. Komunikácia a riešenie konfliktov.
Písmeno C – Ekonomický slovník
Odborné ekonomické výrazy začínajúce na písmeno C.
Refinanc, keď príjem klesá
Ak príjmy klesli, hľadajte nižšiu splátku a dlhšiu splatnosť. Zvážte celkové náklady a rezervu.
Dovolenka, OČR, PN: nárok a plánovanie bez konfliktov
Nároky na dovolenku a prekážky v práci - OČR, PN, tipy na plánovanie a komunikáciu s HR, aby nevznikali spory.
Manažérske výzvy v sociálnych projektoch
Sociálne projekty vyžadujú jasný plán a meranie. Riadenie rizík a zapojenie komunity zvyšujú udržateľnosť.
Psychológia dôvery v online transakciách
Čo buduje dôveru pri transakciách: dôveryhodné signály, konzistentný vizuál a jasná komunikácia pravidiel, cien a doručenia.
Adaptácia plánov podľa vývoja trhu
Adaptujte plán podľa signálov a scenárov. Rolling forecast a jasné spúšťače urýchľujú zmeny bez chaosu.
Firemné dobrovoľníctvo: organizácia a bezpečnosť
Zorganizujte dobrovoľníctvo s dôrazom na bezpečnosť, poistenie a meranie dopadu, komunikujte reálne výsledky, nie PR.
Skupinové projekty bez chaosu: role, sprinty, definition of done
Jasné role, krátke sprinty a Definition of Done udržia tím bez chaosu.
Vzťah kultúry a stratégie
Ako zosúladiť kultúru so stratégiou, aby hodnoty, rituály a správanie ľudí podporovali kľúčové ciele organizácie.
Ročné mzdové kolo: proces, kalendár, komunikácia
Postup ročného mzdového kola: zber podkladov, kalibrácie a komunikácia, aby bol proces hladký a férový.
Sociálna a interpersonálna komunikácia
Sociálna a interpersonálna komunikácia, komunikačné techniky a zručnosti, voľba komunikačných foriem
Komunikácia v súčasnej spoločnosti a jej význam
Komunikácia v súčasnej spoločnosti a jej význam
Market pricing vs. internal equity: ako ich zladiť
Zlaďte externú trhovú cenu s vnútornou spravodlivosťou, nastavte výnimky a komunikáciu, aby rozhodnutia obstáli.
